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同花顺鑫东财配资提出行业文化建设建议

2020-5-19 10:44:13 作者: 股票专家 围观: 12

  证券基金行业文化建设动员大会今天在北京召开。中国证监会党委书记、主席易惠曼出席会议并发表了题为《加快行业文化建设 优化行业发展生态 着力提升证券基金机构软实力和核心竞争力》的讲话。

  易惠曼表示,健康的行业文化是证券基金业软实力和核心竞争力的重要体现。健康良好的行业文化是稳健长期发展的基础,是服务实体经济的内在要求,是全面深化资本市场改革的重要保证,也是防范金融风险的有力起点。易惠曼表示,为了准确把握新时期证券基金行业文化的核心理念和重要内涵,合规是底线,诚信是义务,专业是特色,稳定是保障。

  据悉,今年8月,中国证监会专门成立了行业文化建设领导小组,并发布了工作大纲,明确了行业文化建设的总体目标、工作思路、重点任务和机制保障。根据证券基金行业文化建设工作大纲,2019年8月至2021年12月为行业文化基础设施建设期。经过两三年的努力,将全面形成规范有效的行业文化体系。行业形象和社会声誉将大大提高。确立行业文化在全社会文化道德建设中的主导地位,为行业的长远发展奠定坚实基础。

  在此基础上,中国证监会提出了分阶段发展目标和路线图。一是2019年8月至12月为宣传倡导期,这一阶段的主要任务包括:发布行业文化建设工作大纲,提出行业文化建设建议,召开行业动员部署会议,宣传警示典型案例。二是2020年是试点登陆期,主要是开展典型基准的选择,优化分类评价标准,完善诚信体系建设。

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  第三,2021年将是一个全面推广的时期。在这一阶段,一个适合企业发展的产业文化体系机制和生态体系将基本建成。2022年后,我们将继续加强和巩固工业文化建设成果,继续推进工业文化建设。易惠曼强调,证券基金管理机构、行业自律组织和监管机构都应该明确自己的目标,同花顺鑫东财配资压缩自己的职责,与挂图抗争,严格执行相关工作要求。

  一是进一步加强党的领导和公司治理的有机结合。证券基金管理机构大多是国有企业。必须充分发挥党的领导和现代公司治理的双重优势。党委、董事会、监事会和管理层应各司其职,各负其责,探索形成党委全面领导、董事会战略决策、监事会独立监督、责任管理的治理模式。国有证券基金机构应努力成为加强行业文化建设、防范道德风险的“先锋”。民营证券基金机构还应充分发挥党组织在企业文化建设中的重要作用,积极探索符合证券基金行业特点、符合民营企业党建和公司治理要求的文化建设之路。

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